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经济论文
  • 试论新形势下如何做好基层思想政治工作

    论文摘要:针对的快速发展和企业改革的不断深化,我们党的一切政治工作都已进入一个新的阶段,作为企业思想政治工作重要领域的基层思想政治工作,只有不断适应新形势,探...

  • 试论新形势下如何做好基层思想政治工作

    论文摘要:针对的快速发展和企业改革的不断深化,我们党的一切政治工作都已进入一个新的阶段,作为企业思想政治工作重要领域的基层思想政治工作,只有不断适应新形势,探...

  • 简论定位\到位\有位以“位”促进离退休工作的开展

    论文摘要:以打造具有大连培训中心特色的离退休工作的品牌为例,从“定位”、“到位”和“有位”三个方面,谈如何做好离退休工作的体会。 论文关键词:定位;到位;有位;...

  • 简论定位\到位\有位以“位”促进离退休工作的开展

    论文摘要:以打造具有大连培训中心特色的离退休工作的品牌为例,从“定位”、“到位”和“有位”三个方面,谈如何做好离退休工作的体会。 论文关键词:定位;到位;有位;...

  • 试析创新县级供电企业思想政治工作的探索

    论文摘要:随着社会主义市场的不断完善和电力体制改革的日益深化,思想政治工作的对象、条件和环境都发生了深刻变化,推动思想政治工作创新,具有特别重要的现实意义。文...

  • 试析创新县级供电企业思想政治工作的探索

    论文摘要:随着社会主义市场的不断完善和电力体制改革的日益深化,思想政治工作的对象、条件和环境都发生了深刻变化,推动思想政治工作创新,具有特别重要的现实意义。文...

  • 简析引导新员工迅速健康成长重“六点”

    论文摘要:从六个方面,探讨了电力企业如何引导新员工尽快融入团队,使其成长为合格的员工。 论文关键词:新员工;沟通;团队;礼仪;引导 新员工作为刚走出大学校园,步...

  • 简析引导新员工迅速健康成长重“六点”

    论文摘要:从六个方面,探讨了电力企业如何引导新员工尽快融入团队,使其成长为合格的员工。 论文关键词:新员工;沟通;团队;礼仪;引导 新员工作为刚走出大学校园,步...

  • 简论供电企业劳动定员问题解决对策研究

    论文摘要:劳动定员是提高企业经营管理效益的重要途径,供电企业劳动定员贯标工作是一项长期的系统的工程,针对其中出现的问题,解决的方法和措施需要长期的规划。文章基...

  • 简论供电企业劳动定员问题解决对策研究

    论文摘要:劳动定员是提高企业经营管理效益的重要途径,供电企业劳动定员贯标工作是一项长期的系统的工程,针对其中出现的问题,解决的方法和措施需要长期的规划。文章基...

  • 试析企业干部选拔任用工作全程的监督

    论文摘要:文章从企业干部选拔任用工作的全程监督着手,论述了企业干部选拔任用工作中的推荐提名、考察考核、讨论决定等方面,提出了科学的选人用人全程监督机制,为企业...

  • 试析企业干部选拔任用工作全程的监督

    论文摘要:文章从企业干部选拔任用工作的全程监督着手,论述了企业干部选拔任用工作中的推荐提名、考察考核、讨论决定等方面,提出了科学的选人用人全程监督机制,为企业...

  • 试析县供电企业如何应对“技术人才荒”

    论文摘要:“企”字无“人”则为“止”,人才是企业发展最积极的因素,对企业的发展至关重要。一个缺乏人才的企业如无源之水,无本之木,发展无从谈起。本文从目前县级供...

  • 试析县供电企业如何应对“技术人才荒”

    论文摘要:“企”字无“人”则为“止”,人才是企业发展最积极的因素,对企业的发展至关重要。一个缺乏人才的企业如无源之水,无本之木,发展无从谈起。本文从目前县级供...

  • 试析发电集团的人才培养

    论文摘要:进入21世纪,全社会对电力的依赖程度越来越高,对电力供应的质量和可靠性也提出了更高的要求。与电力行业的飞速发展相对应,我国电力行业员工素质的提高相对滞...

  • 试析发电集团的人才培养

    论文摘要:进入21世纪,全社会对电力的依赖程度越来越高,对电力供应的质量和可靠性也提出了更高的要求。与电力行业的飞速发展相对应,我国电力行业员工素质的提高相对滞...

  • 浅谈21世纪我国物流人才资源开发特征

    论文摘要:在全球化区域化深入发展的21世纪,各国都在积极寻找物流产业的快速健康发展之路,而对物流人才资源的开发是推动物流产业发展的智力支撑,这也是物流业人才资源...

  • 浅谈21世纪我国物流人才资源开发特征

    论文摘要:在全球化区域化深入发展的21世纪,各国都在积极寻找物流产业的快速健康发展之路,而对物流人才资源的开发是推动物流产业发展的智力支撑,这也是物流业人才资源...

  • 试析对一个职业认同个案研究报告的分析评议

    论文摘要:北京大学问题 质的研究中的伦理道德问题不仅涉及到所有与研究有关的人和社会机构,不仅贯穿于研究的全过程,而且本身具有十分丰富的内容层次。(陈向明,2000)...

  • 试析对一个职业认同个案研究报告的分析评议

    论文摘要:北京大学问题 质的研究中的伦理道德问题不仅涉及到所有与研究有关的人和社会机构,不仅贯穿于研究的全过程,而且本身具有十分丰富的内容层次。(陈向明,2000)...

  • 试论供电企业干部档案管理的思考

    论文摘要:干部人事档案管理在企业中属于“说起来重要,忙起来忘掉”的工作,如何从实用性角度出发做好企业干部档案的管理并促使领导自觉地重视这项工作?文章从实际工作...

  • 试论供电企业干部档案管理的思考

    论文摘要:干部人事档案管理在企业中属于“说起来重要,忙起来忘掉”的工作,如何从实用性角度出发做好企业干部档案的管理并促使领导自觉地重视这项工作?文章从实际工作...

  • 试析电力企业离退休人员管理工作存在问题及对策

    论文摘要:在全面建设和谐社会的新形势下,如何进一步做好离退休人员的管理工作,充分调动离退休人员的热情,发挥离退休人员的政治优势、经验优势和智力优势,促进企业物质...

  • 试析电力企业离退休人员管理工作存在问题及对策

    论文摘要:在全面建设和谐社会的新形势下,如何进一步做好离退休人员的管理工作,充分调动离退休人员的热情,发挥离退休人员的政治优势、经验优势和智力优势,促进企业物质...

  • 试论企业员工团队协作精神的培养

    论文摘要:以开展学习《国家电网公司员工守则》活动为契机,探讨了培养电力企业员工团队协作精神的一些做法。 论文关键词:工会工作;干部培训;长效机制 为圆必以规,为...

  • 试论企业员工团队协作精神的培养

    论文摘要:以开展学习《国家电网公司员工守则》活动为契机,探讨了培养电力企业员工团队协作精神的一些做法。 论文关键词:工会工作;干部培训;长效机制 为圆必以规,为...

  • 浅析电力营销人才市场需求调查研究

    论文摘要:我国的巨变,使电力企业逐步意识到电力市场研究与电力服务营销的重要性与迫切性,在此背景下,电力营销人才的社会需求日益增多,且企业对电力营销人才营销与服...

  • 浅析电力营销人才市场需求调查研究

    论文摘要:我国的巨变,使电力企业逐步意识到电力市场研究与电力服务营销的重要性与迫切性,在此背景下,电力营销人才的社会需求日益增多,且企业对电力营销人才营销与服...

  • 试论绩效管理实施过程中的难点与对策

    论文摘要:绩效管理是一个很复杂的体系,其主旨是企业战略和经营目标的达成,其手段是通过员工个人目标的实现带动企业整体目标的达成,目标能否达成取决于许多因素,员工...

  • 试论绩效管理实施过程中的难点与对策

    论文摘要:绩效管理是一个很复杂的体系,其主旨是企业战略和经营目标的达成,其手段是通过员工个人目标的实现带动企业整体目标的达成,目标能否达成取决于许多因素,员工...

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